Nuestra metodología tiene como objetivo alinearse con sus objetivos comerciales

Las empresas de hoy deben ser más flexibles, más ágiles y más creativas. El crecimiento empresarial está impulsado por las personas que se dedican a trabajar duro y a marcar la diferencia. Para seguir siendo competitivo es necesario centrarse en localizar y, contratar empleados que se comprometan a ayudarle a hacer avanzar su negocio. 

En H&CO nos esforzamos por ubicar candidatos de primer nivel para su organización

Nuestro enfoque personalizado para encontrar talentos nos permite ayudarle a lo largo de todo el proceso de contratación, desde la comprensión inicial de los requisitos del alcance hasta el seguimiento y la evaluación después de la colocación.  

Planificación e investigación

Ayudamos a definir el alcance del proyecto y a crear un perfil del puesto a cubrir. Con nuestras fuentes de la industria y referencias confidenciales, descubrimos a los mejores candidatos. 

 

Contactar al
candidato

Servimos como su portavoz, presentando su oportunidad y objetivos; luego contactamos a los candidatos y examinamos las calificaciones en comparación con los perfiles integrales creados durante la etapa de planificación. 

 

Presentación de candidatos

Solo los candidatos más calificados se preparan y presentan para su consideración; lo ayudamos a programar y monitorear el proceso de la entrevista, de principio a fin. 

Decisión y
oferta

Manejamos la comunicación de indemnizaciones, reubicación y beneficios; Ayudamos al candidato a través del proceso emocional, incluidos los tratos de contraoferta.

  

Relación
continua

Nuestro objetivo es brindarle personas que contribuyan a los objetivos de su empresa y marquen una diferencia real en su organización.  

 

expatriate-tax-services

Transform your workforce

Some of our HR consulting services include:

  • HR and Management Assessments
  • Guidance on hiring and termination of employees
  • Compliance with FMLA, Department of Labor and Anti-Discrimination Laws
  • Job Descriptions
  • Employee Handbooks
  • Policies and Procedures
  • Compensation Programs
  • Performance Management

¿Le interesa saber cómo podemos guiarle a través del proceso completo de contratación?

Nuestros Consultores de Capital Humano le acompañarán durante todo el proceso de contratación para asegurarse de que esté seleccionando al candidato adecuado para su empresa. 

Artículos relacionados

Headhunting: qué es y cuáles son sus beneficios para las compañías

Los procesos de selección de personal son muy importantes para toda empresa. El área de Recursos Humanos debe cumplir elegir a los...

Las 20 preguntas más frecuentes en una entrevista de trabajo

La clave para conseguir el trabajo de sus sueños es una buena preparación para poder contestar con seguridad las preguntas en la entrevista...

4 claves para reclutar personal después de la pandemia

Desde su irrupción la pandemia influyó en todas las áreas de Recursos Humanos, introduciendo cambios significativos en la gestión de las...